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多維施策,我校全力推動有就業(yè)意愿學生充分就業(yè)
來源:就業(yè)處 黨委宣傳部 發(fā)布時間:2024-05-07 點擊:

(本網(wǎng)訊)5月7日,陜西日報官網(wǎng)——群眾新聞網(wǎng)刊登《西安工業(yè)大學:多維施策推動學生充分就業(yè)》報道,聚焦我校多措并舉促就業(yè)經驗做法。

全文如下:

4月26日,2024“千校萬崗攜手啟航”共青團服務大學生就業(yè)招聘會在我校啟動。本次活動由團中央青年發(fā)展部、中國青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)基金會、教育部學生服務與素質發(fā)展中心、共青團陜西省委、陜西省教育廳、陜西省人力資源和社會保障廳、陜西省工商業(yè)聯(lián)合會等單位聯(lián)合主辦。

2024“千校萬崗攜手啟航”共青團服務大學生就業(yè)招聘會受到人民日報、中國青年報、陜西日報、西安日報、央廣網(wǎng)、中國青年網(wǎng)等多家媒體報道。中省媒體持續(xù)關注在我校啟動的2024“千校萬崗攜手啟航”共青團服務大學生就業(yè)招聘會,背后是我校在推動大學生就業(yè)方面的不懈努力。

長期以來,學校嚴格落實“一把手”工程,不斷加強校、院兩級組織領導,形成“領導主抓、部門統(tǒng)籌、重心下移、全員參與”全員齊心抓就業(yè)的“大格局”,以“訪企拓崗行動”“全程化就業(yè)指導”為抓手,搭建促就業(yè)“全平臺”、打造助就業(yè) “新體系”。

嚴格落實校領導聯(lián)系基層工作辦法,學校每周召開班子碰頭會研究就業(yè)工作;實施就業(yè)進展情況周通報制度,壓緊壓實學院就業(yè)工作主體責任;建立健全全員促就業(yè)工作機制,不斷凝聚形成促就業(yè)工作合力。同時,學校研究制定《西安工業(yè)大學畢業(yè)生就業(yè)工作實施辦法》《西安工業(yè)大學困難群體畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作實施辦法》等制度,強化過程考核、突出結果導向,分階段、分步驟、分重點統(tǒng)籌推進就業(yè)工作,確保各項任務落實落地落細。嚴格落實就業(yè)工作“四到位”要求,持續(xù)加大條件保障力度,不斷加強智慧化就業(yè)服務平臺建設,全面提升服務育人“硬環(huán)境”。

學校聚焦需求導向,抓好市場拓展。深化政府搭臺、企業(yè)點單、高校領題合作模式,本學年學校與南昌市、寧波市、江陰市、平湖市、中國兵器工業(yè)集團、中國兵器裝備集團、吉利集團、隆基綠能等74家省市人才機構、龍頭企業(yè)建立合作關系,構建“人才就業(yè)驛站”“引才工作聯(lián)絡站”等平臺16個,有力促進學校資源優(yōu)勢與區(qū)域產業(yè)優(yōu)勢緊密結合。

深化訪企拓崗行動,加強重點地區(qū)、重點領域就業(yè)市場開拓,本學年已走訪西北工業(yè)集團、三一重工、武漢高德紅外股份有限公司等130家企業(yè),建立就業(yè)實習基地,形成人才培養(yǎng)輸送長效機制。同時,組織中國兵器工業(yè)集團招聘會、中國兵器裝備集團招聘會、“攜手共進職向未來”2024屆畢業(yè)生校園雙選會、校友企業(yè)招聘會等67場、專場宣講304場,共計邀約企業(yè)7000余家,千方百計為畢業(yè)生挖掘就業(yè)崗位資源。

聚焦能力提升,學校突出抓好指導服務。堅持全程化指導,圍繞學生職業(yè)素質、求職技能提升,依托線上線下就業(yè)指導服務平臺,精準鎖定關鍵點,在低年級學生中強化生涯規(guī)劃教育,在高年級學生中強化求職技巧提升,實現(xiàn)了就業(yè)指導系列化、前置化和全覆蓋。同時,實施“助夢遠航”就業(yè)能力提升工程,打造“‘職’你閃耀”就業(yè)實訓類、“破‘簡’成蝶”技能競賽類、“學長學姐說”朋輩引領類、“‘職’慧錦囊”求職技巧類、“政策百事通”政策解讀類等就業(yè)指導教育品牌活動,本學年開展“簡歷1V1點評”“約個AI面試官聊聊”“‘職’你閃耀秋招訓練營”“宏志助航訓練營”“與優(yōu)雅邂逅,禮贏職場”等系列活動79場,有力地提升了畢業(yè)生求職競爭力。

創(chuàng)新就業(yè)育人載體,學校推出“助夢遠航,職面人生”生涯嘉年華和“勇往職前,助夢遠航”就業(yè)嘉年華等大型體驗式就業(yè)指導活動,與大學生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導課程有機融合,實現(xiàn)了就業(yè)指導從課堂內到課堂外的創(chuàng)新轉變;舉辦首屆全國“筑夢青春志在四方,規(guī)劃啟航職引未來”大學生職業(yè)規(guī)劃大賽校內選拔賽,學生報名率達到在校生人數(shù)的55.39%,活動參與率與省級晉級名額位列全省高校前列,10人參加陜西賽區(qū)決賽,我校最終獲高教組銀獎1項、銅獎3項。

打造專業(yè)化隊伍,學校注意加強校內外就業(yè)指導教師隊伍聯(lián)動,充分發(fā)揮學校職音工作室、校外行業(yè)企業(yè)專家、優(yōu)秀校友等力量,實施“就業(yè)領航人”就業(yè)指導能力提升工程,本學年開展“就業(yè)力診斷解讀”“職規(guī)大賽團輔訓練營”等生涯規(guī)劃、就業(yè)指導培訓等6期,進一步提升了就業(yè)工作隊伍的能力素養(yǎng)。

在平臺建設方面,學校創(chuàng)新“互聯(lián)網(wǎng)+就業(yè)”模式,著力構建“1網(wǎng)1系統(tǒng)2平臺N群”立體化就業(yè)信息服務平臺,持續(xù)加強就業(yè)崗位的互聯(lián)共享和精準推送,分層、分類供給就業(yè)政策、就業(yè)崗位等信息。打造“簡歷優(yōu)化系統(tǒng)”“AI模擬面試平臺”“生涯一體化平臺”“職點迷津咨詢平臺”“網(wǎng)簽平臺”“網(wǎng)絡面試間”等線上線下服務平臺,為畢業(yè)生順利就業(yè)做好保障服務。調動一切資源,積極落實“四個一”精準幫扶,建立就業(yè)幫扶臺賬,舉辦精準幫扶專場招聘會,持續(xù)提供就業(yè)直通車、崗位推薦、咨詢服務、技能提升等全鏈條就業(yè)幫扶。

就業(yè)是最大的民生。下一步,學校將提高政治站位抓落實、夯實主體責任抓落實、優(yōu)化工作機制抓落實、注重綜合施策抓落實,集聚全校資源,全力確保有就業(yè)意愿學生實現(xiàn)充分就業(yè)。

文:付園 楊飛  審核:盧莉萍 馮婷  編輯:楊笑

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